Jobid=608048285332743317 (0.0997)
Wil jij als senior corporate recruiter werken voor één van de meest toonaangevende werkgevers binnen de technische dienstverlening in Nederland? Ben je klaar voor een volwassen, zelfstandige rol waarin je zichtbaar bent op strategisch niveau én recruitment voor Infra & Energie verder professionaliseert? Dan komen we graag met jou in contact. Ter vervanging zijn wij op zoek naar een
Senior Corporate Recruiter, Dordrecht
Dit ga je doen
Als senior corporate recruiter ben je senior business partner voor het management en andere stakeholders. Je schakelt moeiteloos tussen dagelijkse wervingsvraagstukken en bredere strategische themas. Je houdt overzicht, doorziet patronen in de arbeidsmarkt en vertaalt die inzichten naar een duidelijke en effectieve regionale aanpak.
Deze functie vraagt om senioriteit, eigenaarschap en het vermogen om richting te geven. Je bouwt een duurzaam netwerk op, zowel binnen als buiten Equans, en creëert oplossingen voordat problemen ontstaan. Daarbij krijg je de ruimte om recruitment in de regio verder te professionaliseren en jouw visie concreet vorm te geven, met directe impact op de kwaliteit en continuïteit van de organisatie.
De technische arbeidsmarkt in Nederland is concurrerend en continu in beweging. Dat vraagt om iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat, vooruitdenkt en actief regie neemt. Je hebt een belangrijke rol in het realiseren van de personeelsstrategie van Infra & Energie en ondersteunt leidinggevenden bij groei, schaarste en toekomstige personeelsplanning. Daarmee ben je een bepalende schakel in het succes van onze projecten en de verdere ontwikkeling van de regio.
In deze rol ben je een stevige gesprekspartner voor leidinggevenden, projectmanagers en MT-leden. Je weet verwachtingen helder te managen, ook wanneer de druk hoog is of plannen veranderen. Je stelt kritische vragen, biedt richting en durft kaders te stellen. Door recruitmentdata en marktinzichten om te zetten in concrete adviezen help je de business betere beslissingen te nemen. Zo word je gezien als strategisch adviseur én partner in workforce planning, met relaties die verder gaan dan het invullen van functies.
Jij houdt je verder bezig met het
Dit bieden wij jou
Waar ga je werken?
Jij helpt samen met zon 5. collegas verdeeld over 32 locaties door heel het land om de 3 grote transities van nu te versnellen: de energie-, digitale en industriële transitie. Dat doen we vanuit allerlei specialismen. Wat dat voor jou betekent? Volop mogelijkheden om je in allerlei richtingen te specialiseren of door te groeien.
Je wordt onderdeel van een landelijk team van ongeveer 20 collegas, waaronder management, campus recruitment, performance marketing en recruitment.
Dit breng je mee
Zo kun je solliciteren
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Aan cvs die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend. De algemene voorwaarden wijzen wij uitdrukkelijk van de hand.
Deel deze vacature: